מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
פיטורי עובדת שפוטרה לפני גיל פרישה אינם קשורים לגילה
תקציר סע"ש 4148-04-15
· בבית הדין האזורי לעבודה בחיפה · על ידי כבוד השופטת מיכל פריימן · ניתן ב-14.8.2017 | · התובעת: שולה סהר · הנתבעת: מוצצים ראשון לציון(2003) |
העובדות
שולה סהר (להלן: "העובדת") הועסקה כמוכרת בסניף חיפה בחברת מוצצים, רשת חנויות למוצרי תינוקות (להלן :"המעסיקה") כ-13 שנים. העובדת טענה כי פוטרה מעבודתה חודשים ספורים לפני הגעתה לגיל פרישה. לטענתה, פיטוריה היו שלא בתום לב, שלא כדין, ללא עילה מוצדקת ותוך הפליה מחמת גיל וקיפוח הזכות …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד