מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
בית הדין ביטל פיטורי עובד שהואשם בגניבה אך אשמתו לא הוכחה
תקציר סע"ש 19153-01-14
· בבית הדין אזורי לעבודה בחיפה · על ידי כב' השופטת פריימן · ניתן ב- 19.2.2014 | · התובע: מרדכי אזולאי · הנתבעים: איכות קייטרינג שולץ 1997 בע"מ ואח' |
העובדות
המעסיקה, חברה העוסקת במתן שירותי הסעדה למאות לקוחות ברחבי הארץ, העסיקה את העובד כשף האחראי לאספקת מזון לסועדים רבים מדי יום.
באחד הימים פנה העובד למנהל התפעול (להלן: "המנהל") וביקש את רשותו לקחת שאריות אוכל חם שיישארו בחדר האוכל ביום מסוים לתרומה למשפחה נזקק …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד