מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
שימוש חופשי בכלי האתר
גישה חופשית למחוללים ומחשבונים
צפייה במאמרים, סוגיות, חוקים, פסיקות ועוד
שמירת שאילתות וקבלת התראות במייל
מבזקים מקצועיים
אזור אישי המרכז כלים ומידע רלוונטי
התחברות

דרישה מעובדת, שחזרה מחופשת לידה, לשוב לתפקיד אחר, מהווה הפליה בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה

תקציר עב 5389/06

אזורי לעבודה תל אביב

כבוד השופטת צדיק רויתנ.צ. - מר לאוזון ניסים (עו') , נ.צ. - מר דן זלינגר (מע') ,

29/06/2009

התובעת : ורד סרוסי

הנתבעת : בית חולים לניאדו

העובדות

התובעת, ורד סרוסי (להלן: "העובדת") עבדה בשורות המעביד, בית החולים לניאדו (להלן: "המעביד") משך 13 שנים. העובדת שהתה בחופשת לידה החל מחודש אוקטובר 2005 ועד לחודש פברואר 2006, המועד בו היה עליה לשוב מחופשת הלידה, אשר הוארכה בהסכמת המעביד. סמוך למועד חזרתה לעבודה, הודיע המעביד לעובדת, כי לא תו …

יש לכם שאלות בדיני עבודה?

הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה

למידע נוסף השאירו פרטים

השירות כולל

  • support icon

    מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום

  • professionals icon

    שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף

  • forms icon

    מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים

  • update in mail icon

    עדכונים מקצועיים למייל


למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
סוגיות בדיני עבודה
מאמרים
הסכמים קיבוציים
מחשבונים וטבלאות
טפסים
חוזים והסכמים
תקשיר
הודעות נש"מ
דברי הסבר


נא להזין לפחות שדה אחד!