מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
האם עובדת שהודיעה לפני הלידה, כי אין בכוונתה לחזור לעבודה, זכאית לפיצויי פיטורים
תקציר
בית הדין הארצי לעבודה ס' אדלרי' אליאסוף , ע' רבינוביץ , מר ש' גוברמן , מר ה' דודאי , 02/10/2000 | התובעת : אורלי חזן הנתבעת : "אורטל" שירותי כוח אדם בע"מ |
העובדות
אורלי חזן הועסקה על ידי אורטל שירותי כוח אדם בע"מ במשך כשנה וחצי, עד שהפסיקה לעבוד עקב בעיות רפואיות שהיו לה עקב הריונה. העובדת ילדה כחודש לאחר הפסקת עבודתה כאמור, ולא חזרה לעבודה בתום חופשת הלידה בנימוק שברצונה לטפל בילדתה.
העובדת תבעה ממעבידה לשלם לה פיצויי פיטורים, בעילה של "התפטרות עובדת ב …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד