חוק העסקת עובדים ע"י קבלני כוח-אדם,
התש"ס-2000

סעיף 12א לחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם קובע, כי עובד של קבלן כוח אדם ייחשב כעובד של המעסיק בפועל, בתום תשעה חודשים. על פי התיקון לחוק (מיום 21.3.02), מניין התקופה האמורה חל ביום 30.6.02.

במסגרת הצעת חוק ההסדרים במשק המדינה, התשס"ג - 2002 מוצע לדחות בשנה נוספת את תחילת ההוראה האמורה. משמעות הדבר היא, כי מניין תשעת החודשים, שלאחריהם הופך עובד הקבלן לעובד המעסיק בפועל, יחל ביום 30.6.03.

יש לציין כי חוק המדיניות הכלכלית לשנת הכספים 2004, דחה את מניין תשעת החודשים, בפרק זמן נוסף, כך שיחלו למנותם מיום 01.12.04. תוקף התי …