מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
(מועד חופשה), התשס"ב-2002
ביום 7.1.2002 פורסם תיקון ל
על פי התיקון עובד יהיה רשאי לקבוע מועד של יום אחד ממניין ימי החופשה, העומדים לזכותו, במהלך שנת העבודה שבעדה היא ניתנת, ובלבד שהודיע על כך למעבידו 30 ימים מראש לפחות.
בהתאם לדין הקיים, המעביד הוא אשר קובע את מועדי החופשות. התיקון, נועד לאפשר לעובד לקבל חופשה בת יום אחד, פעם בשנה על פי בחירתו כדי לחגוג חג אישי (אזכרה, יום נישואין וכו') על חשבון חופשתו השנתית, ובלבד שהודיע על כך למעביד 30 ימים מראש.
מאי 2002
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד