מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
נספח לחוזה העסקה – חופשה שנתית וחופשה מיוחדת
כל עובד בחברה זכאי לחופשה שנתית בתשלום מלא בהתאם לחוק.
החברה רשאית להחליט מעת לעת על חופשות מרוכזות בימי חול המועד, ועל העובדים להיערך לכך בהתאם בתכנון לוח חופשותיהם.
א. רישום מכסות החופשה
רישום מכסות החופשה יעשה באופן שוטף בהתאם לחודש תחילת עבודתו של העובד בחברה באופן הבא: סך כל החופשה השנתית המגיעה לעובד מחולק ב-12 חודשים כאשר המכסה הבסיסית מחושבת על פי שנה קלנדארית.
ב. חישוב מכסת החופשה
מכסת שעות החופשה השנתית נקבעת ע"י החברה, בהתחשב בדרישות החוק, בתפקיד …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד