מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
הפרשה ל"ביטוח מנהלים" בעבור עובדת, אשר ילדה ואשר לא חזרה לעבודתה
ב-1.8.2007 יצאה עובדת לחופשת לידה. שכר העובדת - 11,500 ש"ח לחודש. העובדת לא חזרה לעבודתה.
העובדת מעוניינת להפריש את חלקה בביטוח מנהלים, והיא עומדת בתנאים לצורך הפרשה זו.
● כיצד אפשר להכיר בהוצאה זו, בהתחשב בשתי עובדות: בעובדה שלא מגיעה לה משכורת, ובעובדה שחופשת הלידה שלה נסתיימה ב-2007 ?
יועץ מס קובי יתח, ורו"ח(עו"ד) שמוליק הירשפלד - משיבים:
במהלך תקופת חופשת הלידה אפשר להכיר בתשלום חלק המעביד לביטוח המנהלים כהוצאה לצורך מס, וזאת אף על פי שאין משכורת כנגדה; שכן, דמי הליד …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד