שלום,

(לקוח מס' )

גליון -

1385

03/10/2022

טבלאות

מחולל סיום עבודה

מחולל רב שלבי המהווה כלי עזר בתהליכי סיום עבודה בהתאם ליוזם התהליך - המעסיק או העובד. כאשר המעסיק יוזם את סיום העסקתו של העובד, המחולל כולל את השלבים שהמעסיק צריך לעשות מהזימון לשימוע, דרך ההחלטה באם לסיים את העסקת העובד, מתן הודעה מוקדמת ואישור על תקופת העסקה, ועד למילוי טופס 161. כאשר העובד מתפטר המחולל כולל מכתב התפטרות, אישור על תקופת העסקה וטופס 161.

למחולל סיום עבודהלחצו כאן

חוזרים

הנחיות למסירת טופס 106 דיגיטלי לעובד כאמצעי יחיד

תקנה 13 לתקנות מס הכנסה קובעת חובה על מעסיק ששילם משכורת לעובד למסור לעובד, פעם בשנה, אישור בטופס 106 בדבר כל המשכורת השנתית ששילם לו והמס שניכה ממנה, בין אם ניכה מס ובין אם לאו. עד כה ניתן האישור מודפס, גם אם נמסר בנוסף אליו עותק דיגיטלי של הטופס. חוזר חדש למבזק מחבמטרה להתאים את המערכות לצרכים המשתנים במשק ולהקל על המעסיקים אנו מבקשים לאפשר למעסיקים שיבחרו בכך, למסור טופס 106 דיגיטלי לעובדיהם...

לחוזר רשות המיסים במלואולחצו כאן

הנחיות לממונה תעסוקה לאנשים עם מוגבלות בגופים ציבוריים על בסיס תיקון 15 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות

תיקון 15 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות קובע שגוף ציבורי שהוא מעסיק כהגדרתו בסעיף 9(ד) המונה מעל 25 עובדים, ימנה ממונה תעסוקה לאנשים עם מוגבלות. ממונה זה, יכול שימונה בנוסף על תפקידים אחרים שהוא ממלא, בהתחשב במספר המועסקים בגוף הציבורי.

לחוזר נציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות במלואולחצו כאן

תקנות מס רכוש וקרן פיצויים (תשלום פיצויים) נזק מלחמה ונזק עקיף (הוראת שעה), התשפ"ב- 2022 – הוראת ביצוע

ביום 2/10/2022 פרסמה רשות המיסים הוראת ביצוע לתקנות מס רכוש וקרן פיצויים אשר פורסמו ברשומות ביום זה. מטרת התקנות לקבוע את אופן הפיצוי בגין נזק עקיף שנגרם בשל מבצע "עלות השחר" בתקופה המתחילה ביום 2.8.2022 ועד ליום 9.8.2022, באזור המיוחד המוגדר בתקנות.

להוראת הביצוע של מס הכנסה במלואהלחצו כאן

למסמך בפורמט PDF לחץ כאן

מבזק חגים