מבזקים
דף הבית > מבזקים
גיליון 1088 - 06/12/2016
שלום, (לקוח מס' )
גליון - 1088 06/12/2016
דברי הסבר לחקיקה והצעות חוק
טיוטת צו להגברת האכיפה של דיני העבודה (שינוי התוספת השנייה לחוק) placeholder
ביום 22.11.2016 פרסם משרד הכלכלה והתעשייה הודעה בעניין פרסום טיוטת צו להגברת האכיפה של דיני העבודה (שינוי התוספת השנייה לחוק), התשע"ז-2016 לפיה מוצע להוסיף לחוק הוראות חיקוק הנוגעות לבטיחות בעבודה כך שבגין הפרה שלהן יהיה ניתן להטיל עיצומים כספיים לפי הוראות החוק האמור.
לדברי הסבר מאת עו"ד מיטל דולב בלטלחצו כאן
placeholder עדכונים שייכנסו לתוקף בינואר 2017
החל מינואר 2017 שכר המינימום במשק יעלה, מספר ימי החופשה לכל שנת עבודה ב-5 השנים הראשונות יעלה וכן תהיה עלייה בשיעורי ההפקדה לגמל לעובד.
להתייחסותה של עו"ד מיטל דולב בלטלחצו כאן
חוק הביטוח הלאומי (תיקון מס' 183), התשע"ז-2016 placeholder
ביום 27.11.2016 פורסם ברשומות חוק הביטוח הלאומי (תיקון מס' 183), התשע"ז- 2016 לפיו דמי הלידה יחושבו על פי חלוקת שכר העובדת ב- 3 החודשים הקלנדריים שקדמו ל- 1 בחודש שבו הפסיקה המבוטחת לעבוד בהיותה בהיריון ב- 90 או על פי חלוקת שכר העובדת ב- 6 החודשים שקדמו ליום הקובע ב- 180 לפי הגבוה מבניהם.
לדברי הסבר מאת עו"ד מיטל דולב בלטלחצו כאן
סוגיות בדיני עבודה
placeholder אין חובה גורפת בדין לתשלום שכרו של עובד שנעדר מעבודתו עקב תנאי מזג האוויר
בחוקי העבודה אין התייחסות למקרים של הפסקות בעבודה או של היעדרות מעבודה, כתוצאה ממזג האוויר, כגון: שלג, או כתוצאה ממצבים אחרים שמוגדרים כ"כוח עליון". במקרה של היעדרות מהעבודה עקב פגעי מזג אוויר, או כאשר לא ניתן לבצע את העבודה בשל כך - אין מדובר במצב, שבו המעסיק מונע באופן חד-צדדי מן העובד לעבוד [ואם הוא מונע - אכן יחויב המעסיק, כאמור], אלא מדובר במצב, שבו נמנע מהעובדים ומהמעסיק כאחד להגיע לעבודה...
להתייחסותו של עו"ד עמוס הלפריןלחצו כאן
למסמך בפורמט PDF לחץ כאן

דיניי

חיפוש מבזק

למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
סוגיות בדיני עבודה
מאמרים
הסכמים קיבוציים
מחשבונים וטבלאות
טפסים
חוזים והסכמים
תקשיר
הודעות נש"מ
דברי הסבר


נא להזין לפחות שדה אחד!