מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
שימוש חופשי בכלי האתר
גישה חופשית למחוללים ומחשבונים
צפייה במאמרים, סוגיות, חוקים, פסיקות ועוד
שמירת שאילתות וקבלת התראות במייל
מבזקים מקצועיים
אזור אישי המרכז כלים ומידע רלוונטי
התחברות

יש לבטל את פיטוריו של העובד כשקיים מדרג ענישה המאפשר ענישה פחות חמורה מפיטורים

תקציר סע"ש (החלטה) 66711-11-20

·           בבית הדין האזורי לעבודה חיפה

·           על ידי כבוד השופטת איריס רש

·           ניתן ב-22/12/2020

·           התובע: פרדי דיצי

·           הנתבעת: טכנולוגית להבים בע"מ

רקע עובדתי

פרדי דיצי (להלן: "העובד") הועסק במפעל החברה טכנולוגית להבים בע"מ (להלן: "המעסיקה") החל משנת 2005 ועד  לפיטוריו בשנת 2020, על רקע עבירות משמעת. רוב העובדים מאורגנים והיחסים בינם לבין המעסיקה מוסדרים בהסכם קיבוצי מיוחד הכולל תקנון משמעת. המעסיקה רוכ …

יש לכם שאלות בדיני עבודה?

הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה

למידע נוסף השאירו פרטים

השירות כולל

  • support icon

    מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום

  • professionals icon

    שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף

  • forms icon

    מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים

  • update in mail icon

    עדכונים מקצועיים למייל


למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
סוגיות בדיני עבודה
מאמרים
הסכמים קיבוציים
מחשבונים וטבלאות
טפסים
חוזים והסכמים
תקשיר
הודעות נש"מ
דברי הסבר


נא להזין לפחות שדה אחד!