מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
עובדת, שלא החלה לעבוד בשל שמירת הריון, עשויה להיחשב כמי שנעדרה מהעבודה וזכאית בשל כך לגמלת שמירת ההריון
תקציר בל 1861/05
אזורי לעבודה נצרת השופט, חיים ארמון , נציג ציבור (עובדים): מר סאלח סאלחה , נציג ציבור (מעבידים): מר דן מיבר 06/09/2009 | התובעת : ענת לגזיאל הנתבעת : המוסד לביטוח לאומי |
העובדות
ענת לגזיאל (להלן: "התובעת") הועסקה בשני מקומות עבודה בעבודות זמניות, כפי שיפורט להלן: מקום עבודה אחד היה חברת מרמנת-ארגון וניהול פרוייקטים בע"מ (להלן: "מרמנת"), במסגרת אותם היא מבצעת עבור משרד החינוך, כגון - בדיקת בחינות בגרות. מקום העבודה השני היה בעירי …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד
