מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
צו הרחבה בענף השמירה - 26.10.2014
תחולה | צו זה יחול מיום ח' בחשוון התשע"ה (1.11.2014) או מיום פרסומו, לפי המאוחר מבניהם. | ||||
צו ההרחבה בענף השמירה והאבטחה 14.7.2009 – בוטל בצו זה. | |||||
הגדרת עובד | כל עובד מעל גיל 18, המועסק ע"י מעסיק והמבצע עבודת שמירה ו/או אבטחה אצל מזמין שירות מכוח חוזה למתן שירותים, ובכלל זה עובד חודשי ועובד בשכר, בין אם מועסק במשרה מלאה ובין אם מועסק במשרה חלקית, לרבות אם אינה מבוצעת בחצרי מזמין השירות. למען הסר ספק מובהר כי הסכם זה לא יחול על עובדי המטה של המעסיק, ובכלל זה: עובדי הנהלה, עובדי מנהלה, אדמיניסטרציה, חשבונות, לוגיסטיקה, כספים, שכר, מ … | ||||
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד