מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
שימוש חופשי בכלי האתר
גישה חופשית למחוללים ומחשבונים
צפייה במאמרים, סוגיות, חוקים, פסיקות ועוד
שמירת שאילתות וקבלת התראות במייל
מבזקים מקצועיים
אזור אישי המרכז כלים ומידע רלוונטי
התחברות

אוירה עכורה, כנסיבות ביחסי עבודה, בהן אין לדרוש מהעובד, כי ימשיך בעבודתו

תקציר עב 9566/05

אזורי לעבודה תל אביב

כב' השופטת טרכטינגוט חנה

10/06/2007

התובעת : עינב סינדל

הנתבעת : נידיילי תקשורת בע"מ

העובדות

עינב סינדל (להלן: "העובדת") הועסקה כמזכירת לוח על ידי נידיילי תקשורת בע"מ (להלן:"המעבידה") עד להתפטרותה.

מחודש נובמבר 2004, החלה לעבוד אצל המעבידה עובדת חדשה נוספת (להלן: "העובדת החדשה") בתפקיד דומה לזה של העובדת, ואשר היתה לה היכרות מוקדמת עם מנהלת הלוח (להלן: "המנהלת"). בין העובדת לעובדת החדשה החלו סכסוכים, ובתאריך 7.6.2005 שלחה העובדת מכתב התפטרו …

יש לכם שאלות בדיני עבודה?

הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה

למידע נוסף השאירו פרטים

השירות כולל

  • support icon

    מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום

  • professionals icon

    שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף

  • forms icon

    מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים

  • update in mail icon

    עדכונים מקצועיים למייל


למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
סוגיות בדיני עבודה
מאמרים
הסכמים קיבוציים
מחשבונים וטבלאות
טפסים
חוזים והסכמים
תקשיר
הודעות נש"מ
דברי הסבר


נא להזין לפחות שדה אחד!
קמפיין חשבים 360